U slučaju nepoštivanja određenih pravila poslodavac u Federaciji BiH svog radnika ne može kazniti smanjenjem plaće. S druge strane, u istom entitetu poslodavac radniku u određenim situacijama može isplatiti uvećanu plaću, piše Večernji list BiH.
Što stoji u zakonu
Poslodavac nema pravo obustavljati dio plaće zaposlenom kao vid kazne. Važno je naglasiti i članak 19. Zakona o radu, prema kojem kolektivni ugovor, pravilnik o radu ili ugovor o radu ne smiju sadržavati nepovoljnija prava za radnika u odnosu na zakonska. – Kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili ugovorom o radu ne mogu se utvrditi nepovoljnija prava od prava utvrđenih ovim zakonom.
Kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili ugovorom o radu mogu se utvrditi povoljnija prava od prava utvrđenih ovim zakonom. Ako je neko pravo iz radnog odnosa različito uređeno ovim zakonom, kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili ugovorom o radu, primjenjuje se za radnika najpovoljnije pravo, osim ako to ovim zakonom nije izričito zabranjeno – stoji u Zakonu o radu Federacije BiH. Kada je pak riječ o isplati uvećane mjesečne plaće, i tu je zakon jasan. Prema njemu, radnik ima pravo na povećanu plaću za otežane uvjete rada, prekovremeni rad i noćni rad te za rad na dan tjednog odmora, blagdana ili nekog drugog dana za koji je zakonom određeno da se ne radi u skladu s kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu i ugovorom o radu.
Istim zakonom regulirano je da ugovor o radu ne može zaključiti s osobom mlađom od 15 godina niti se ona može zaposliti na bilo koju vrstu poslova. Ograničenja su propisana i za starije maloljetnike. Naime, osoba starosti između 15 i 18 godina života može zaključiti ugovor o radu, odnosno zaposliti se, uz suglasnost zakonskog zastupnika i pod uvjetom da od ovlaštenog liječnika ili nadležne zdravstvene ustanove pribavi liječničku potvrdu kojom dokazuje da ima opću zdravstvenu sposobnost za rad.
Objava Što stoji u zakonu? U FBiH poslodavac radnika ne može kazniti smanjenjem plaće, a višu mu može isplatiti pod određenim uvjetima pojavila se prvi puta na Ljubuški na dlanu.