Dobna granica za odlazak u mirovinu u BiH u oba entiteta je 65 godina, uz uvjet najmanje 15 godina radnog staža
Nedostatak radne snage i sve starija populacija razlog su što se sve veći broj europskih zemalja odlučuje na produljenje radnog vijeka. Najnoviji primjer je Njemačka, gdje je ponovno otvoreno pitanje povećanja dobne granice za umirovljenje.
Šef njemačke središnje banke Joachim Nagel pozvao je na podizanje starosne dobi za odlazak u mirovinu kako bi se ojačala posustala ekonomija zemlje.
– Čak i ako je to nepopularno, moramo biti iskreni prema sebi: mi smo društvo koje stari – rekao je Nagel. Dodao je kako se mora raditi dulje kako bi Njemačka zadržala prosperitet koji se gradio od kraja Drugog svjetskog rata. – Moramo imati povjerenja u narod Njemačke da razumije gdje se nalaze izazovi – poručio je u intervjuu za podcast Table Media.
Nagel smatra da je povećanje starosne granice za umirovljenje ključno za konkurentnost Njemačke i Europe. Njemačko gospodarstvo, najveće u Europi, nalazi se u najdubljoj krizi u posljednjim desetljećima nakon godina recesije. Očekuje se da će rast u 2025. biti minimalan, no ekonomisti predviđaju umjeren oporavak iduće godine, ponajprije zahvaljujući velikim državnim ulaganjima u infrastrukturu i obranu.
Nagel je izrazio oprezni optimizam:
– Sigurno ćemo vidjeti veći rast iduće godine ako se sredstva pravilno usmjere u buduće investicije.
Dio ekonomista upozorava da bi milijarde zaduženih sredstava mogle završiti u krpanju proračunskih rupa, no Nagel smatra da je takva kritika preuranjena te da se učinci poticajnih mjera tek trebaju osjetiti. – Vlada je svjesna svoje odgovornosti po tom pitanju – dodao je.
U BiH se o produljenju radnog vijeka još ne govori
Iako BiH također postaje zemlja starije populacije, pitanje povećanja dobne granice za odlazak u mirovinu trenutačno se ne razmatra. Nedostatak kadrova pokušava se nadoknaditi:
-
povoljnijim zakonskim rješenjima za zapošljavanje strane radne snage
-
omogućavanjem umirovljenicima da ponovno stupe u radni odnos i istodobno primaju i plaću i mirovinu
Dobna granica za odlazak u mirovinu u BiH u oba entiteta iznosi 65 godina, uz najmanje 15 godina staža. U redovitu starosnu mirovinu moguće je otići i ranije – nakon navršenih 40 godina staža, bez obzira na dob.
Usporedba sa zemljama regije
Slovenija
– 60 godina života i 40 godina mirovinskog staža, ili
– 65 godina života i 15 godina staža.
Srbija
Žene 2025.: 63 godine i 10 mjeseci života.
Muškarci: 65 godina.
Dob za umirovljenje žena svake će se godine dizati za dva mjeseca, pa će od 2032. i muškarci i žene u mirovinu s 65 godina.
Hrvatska
– 65 godina uz najmanje 15 godina staža.
Prijevremena mirovina: od 60 godina života uz najmanje 35 godina staža.
Za žene se dobna granica povisuje za tri mjeseca godišnje.
Crna Gora
Muškarci: 65 godina i najmanje 15 godina staža.
Žene: trenutačno 62 godine i devet mjeseci; do 2032. i one će se umirovljavati s 64 godine i devet mjeseci.
Sjeverna Makedonija
Muškarci: pravo na starosnu mirovinu s 64 godine.
Žene: s 62 godine, uz najmanje 15 godina radnog staža.
Objava U Njemačkoj razmišljaju o produljenju radnog staža, u BiH ostaje na 65 godina pojavila se prvi puta na Ljubuški na dlanu.